Как организовать рабочее место офисника, чтобы инспектор не придрался

Ставить офисную технику нужно на расстоянии 0,6 м от ближайшей стены. При этом перед оргтехникой нужно оставлять не меньше 1 кв. м. свободного пространства. Не забудьте об освещении офиса, в котором сотрудники работают на компьютерах — на окнах установить жалюзи или повесить занавески, которыми можно закрывать комнату от интенсивного солнечного света. Обустраивать места офисников, которые работают с компьютерами, можно в комнатах без естественного освещения. Для этого у вас должно быть разрешающее санитарно-эпидемиологическое заключение.

Требования к рабочему месту

 

Офисная мебель сотрудника и расположение компьютера на рабочем месте также должны отвечать требованиям СанПиН 2.2.2/2.4.1340‑03. Это касается рабочего стола, офисного кресла, монитора, клавиатуры и т. д. Рабочий стол. Высота рабочей поверхности стола должна иметь возможность регулировки в пределах 680–800 мм. Если такой технической возможности нет, поставьте в офисе столы высотой 725 мм. Под рабочим столом нужно обеспечить пустое пространство, чтобы сотрудник мог удобно поставить или вытянуть вперед ноги — глубиной на уровне колен не меньше 450 мм, а на уровне вытянутых ног — 650 мм (п. 10.3 СанПиН 2.2.2/2.4.1340–03).

Поверхность рабочего стола не должна бликовать, коэффициент отражения — не больше 0,5–0,7.

Рабочее кресло. Выбирайте офисный стул с учетом роста и веса сотрудника, характера и продолжительности его работы с компьютером. Кресло должно быть подъемно-поворотным, регулироваться по высоте и углам наклона сиденья и спинки. Поверхность сиденья и спинки должны быть полумягкими. Покрытие стула не должно скользить и электризоваться (п. 9.7 СанПиН 2.2.2/2.4.1340–03).

Ноги работника должны опираться на твердую поверхность. Если сотрудник небольшого роста, оборудуйте его рабочее место рифленой подставкой шириной не меньше 300 мм, глубиной не меньше 400 мм (п. 10.5 СанПиН 2.2.2/2.4.1340–03).

Монитор и клавиатура. Экран компьютера должен находиться на расстоянии 500–700 мм от глаз. Его нужно установить так, чтобы верхняя строчка монитора была на уровне глаз сотрудника или немного ниже. Клавиатуру расположите на поверхности стола на расстоянии 100–300 мм от края или на специальной подставке, отделенной от основной столешницы.

Кто должен очищать и дезинфицировать кулер

Кулер есть практически в любом офисе. Ответственность за качество воды в нем несет работодатель. В воду в кулере могут со временем попасть микроорганизмы, которые способны вызвать вирусные и кишечные заболевания. Чтобы этого не произошло, кулер раз в полгода должен очищать и дезинфицировать поставщик, если работодатель указал это в договоре. Также работодатель может заключить договор со специализированной организацией по санитарной обработке кулера. Специалисты советуют не ставить кулер в места, где на него будут падать прямые солнечные лучи.

Требования к режиму работы за компьютером

Виды работы на персональном компьютере разделяют на три группы:

группа А. Сотрудник во время работы только просматривает информацию с монитора по предварительному запросу. Например, менеджер, который занимается поиском клиентов. Он предварительно делает запрос в поисковую систему по нужным параметром, после чего просматривает полученные результаты и формирует клиентскую базу;

группа Б. Сотрудник занимается вводом информации. Например, секретарь руководителя, который набирает на компьютере текст приказов, распоряжений и других документов;

группа В. Сотрудники творческих профессий. Например, журналист. Он в течение рабочего дня ищет необходимую информацию, перерабатывает ее, занимается набором текстов, то есть работает в режиме диалога с компьютером.

Если сотрудник в течение рабочего дня выполняет разные виды работы, за основную принимают ту, которая занимает не меньше 50 процентов времени.

В зависимости от группы и уровня нагрузки сотрудникам устанавливают суммарное время регламентированных перерывов (п. 1.2 приложения 7 СанПиН 2.2.2/2.4.1340–03).

Если работа требует постоянного взаимодействия с монитором (набор текстов или ввод данных) с напряжением внимания и сосредоточенности, желательно организовывать перерывы на 10–15 минут через каждые 45–60 минут работы (п. 1.4 приложения 7 к СанПиН 2.2.2/2.4.1340–03).

_{Источник: e.otruda.ru}